人才评定新进展 |博鱼（中国）官方职业技能等级认定顺利开展

12月21日，博鱼（中国）官方第一期职业技能等级认定工作在总部培训室顺利开展，评定现场由博鱼（中国）官方职业技能等级认定工作委员会主任陈永锦主持，集团职业技能等级认定工作委员会全体成员出席参与评定，新兴县人社局党组成员梁汉钧、就业培训科何智科长等相关领导亲临现场监督指导。

本次职业技能等级认定，博鱼（中国）官方共有206人符合申报条件通过申请，其中197人成绩合格，通过认定，包括车工、钳工、电工、模具工、包装工5个工种，初级、中级和高级3个技能等级。从申请到认定历时近一个月，通过线上学习+线下实操培训相结合模式，重点考核应考人员职业道德、核心能力及职业能力，各专业考评员、质量督导员严格按照国家标准执行评定，全程监督学员学习状态，层层评分，以保证评定过程公平、公正、公开及科学、严密、规范。

认定现场

包装工组

模具工组

钳工组

电工组

车工组

陈永锦主任表示：“深入推进职业技能等级认定工作，贯彻落实人才评价机制，加强职业技能人才队伍建设及培养，是博鱼（中国）官方实施人才强企战略，夯实发展根基的重要举措。集团开展职业技能等级认定，为员工创造自我发展平台，帮助员工适应岗位用人需求，提升自身技术水平，实现职业生涯的新高度。接下来，集团将继续开发工业设计等更多工种的职业技能等级认定，为全公司不同技能人才提供认定机会，并号召万事泰员工要抓住契机全面提升自我综合素质和技能水平。”

文/图 陈彩环